A través de una medida cautelar la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo falló a favor de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE), ordenando por la reincorporación de trabajadores amparados bajo la Ley de Cupo Laboral Travesti-Trans, que cumplen funciones en la Administración Pública Nacional, indicando sus inmediatas reinstalaciones en los puestos de trabajo. La última ola de despidos, llevada adelante por el gobierno nacional, fue en el marco del Día Internacional del Orgullo, con el desmantelamiento de la línea 147.

Se trata de la primera resolución que ordena la reincorporación de trabajadores trans durante la gestión de Javier Milei y se espera que la justicia emita nuevas posibles cautelares a partir de las presentaciones judiciales realizadas por el sindicato, las cuales se suman a otras medidas de fuerza dispuestas para afrontar las políticas de ajuste que lleva a cabo el Ejecutivo. El primer caso del que tuvo respuesta concreta el sindicato se trata de un trabajador presta servicios en el Estado desde marzo del 2021 y el pasado 21 de marzo 2024 el organismo público adoptó la arbitraria e ilegal determinación de no renovar su contrato, causa denominada Nº19483/2024/CA1 presentada en el Juzgado Nº15.

Existe un caso anterior donde el Juzgado Nacional de primera Instancia del Trabajo N°13 ordenó a la Casa de Moneda Sociedad del Estado a que reincorpore a su lugar de trabajo a un empleado que ingresó mediante el Cupo Laboral Trans, pero en esa ocasión se trató de un solx empleadx y se denunció que la persona había sido despedida de forma discriminatoria por su identidad y expresión de género.